Может ли видеонаблюдение за работниками без их уведомления и согласия быть расценено как негласное наблюдение?

Да, видеонаблюдение за работниками без их уведомления и согласия, по нашему мнению, может быть расценено как негласное наблюдение, что является нарушением ст. ст. 23, 24 Конституции РФ и может повлечь для работодателя административную ответственность (ст. 13.11 КоАП РФ).

30/06/2023